近日，港灣院召開(kāi)2015年工作會(huì)議暨一屆二次職代會(huì)，總結(jié)2014年工作，分析發(fā)展形勢(shì)，研究和部署2015年工作思路和任務(wù)。港灣院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及職工代表共34人參加。四航局副總經(jīng)理、總工程師呂衛(wèi)清出席會(huì)議并講話。

會(huì)議回顧總結(jié)了港灣院2014年工作，分析了現(xiàn)階段面臨的形勢(shì)，并研究部署了2015年工作重點(diǎn)。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，港灣院要充分利用好四航局給予的三年培育期機(jī)遇，堅(jiān)持精干高效原則，持之以恒做好能力培養(yǎng)，全面提升綜合設(shè)計(jì)實(shí)力，提高發(fā)展質(zhì)量，全力推動(dòng)四航局主業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展。

會(huì)上，港灣院總經(jīng)理張功新作了題為《深化改革創(chuàng)新，全面提升設(shè)計(jì)咨詢能力，助推四航局主業(yè)升級(jí)發(fā)展》的工作報(bào)告，提出了2015年六項(xiàng)重點(diǎn)工作：一是加大經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展；二是加強(qiáng)在建項(xiàng)目管理，努力提升綜合設(shè)計(jì)能力；三是積極開(kāi)拓海外市場(chǎng)，培育海外服務(wù)能力；四是繼續(xù)加大人才開(kāi)發(fā)、引進(jìn)與培養(yǎng)力度，加快領(lǐng)軍人才培養(yǎng)，建設(shè)“適應(yīng)性”人才隊(duì)伍；五是注重精細(xì)化管理，釋放內(nèi)部管理活力；六是加強(qiáng)黨建和企業(yè)文化建設(shè)，匯聚企業(yè)正能量。

呂衛(wèi)清對(duì)港灣院過(guò)去一年的成績(jī)表示祝賀，肯定了港灣院工作會(huì)部署的各項(xiàng)工作，并對(duì)港灣院提出四點(diǎn)要求：一要進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，明確四航局對(duì)港灣院戰(zhàn)略承接的要求，找準(zhǔn)價(jià)值定位；二要正確處理營(yíng)銷能力與設(shè)計(jì)能力、咨詢能力、生產(chǎn)能力的關(guān)系， 要在生產(chǎn)中體現(xiàn)企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)價(jià)值；三是個(gè)人能力的培養(yǎng)與企業(yè)領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)是相輔相成的，每個(gè)人都應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)專業(yè)特長(zhǎng)；四是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，認(rèn)真思考企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、價(jià)值、愿景、行為規(guī)范等。

會(huì)議期間，與會(huì)代表對(duì)工作報(bào)告和工會(huì)工作報(bào)告進(jìn)行了審議討論，對(duì)港灣院領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員進(jìn)行了評(píng)議。會(huì)議對(duì)代表們關(guān)心的問(wèn)題作了回應(yīng)，對(duì)榮獲“中國(guó)港口協(xié)會(huì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)”的個(gè)人及2014年度先進(jìn)集體、先進(jìn)員工、設(shè)計(jì)標(biāo)兵進(jìn)行了表彰。