公司和所屬單位以茶話會(huì)、座談會(huì)、上門慰問等形式，將今年"心系職工月"活動(dòng)做細(xì)做實(shí)，為構(gòu)建和諧四航譜寫了一篇篇感人的樂章。 公司和各單位工會(huì)在"心系職工月"活動(dòng)啟動(dòng)前，對(duì)困難職工全面摸查，召開公司工會(huì)主席會(huì)議討論研究，精心策劃"進(jìn)家門、問家事、解難題"的系列活動(dòng)。

1月8日，公司領(lǐng)導(dǎo)梁卓仁、肖干生陪同省總工會(huì)和省海員工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)慰問特困勞模莫偉強(qiáng)，拉開了"心系職工月"活動(dòng)帷幕。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分頭行動(dòng)，開展慰問和送溫暖活動(dòng)，把企業(yè)黨政的關(guān)懷送到每個(gè)困難職工的心坎上。

2月1日，梁卓仁、阮祥發(fā)帶領(lǐng)有關(guān)人員到三公司召開海外項(xiàng)目施工人員家屬迎春座談會(huì)，并在三公司領(lǐng)導(dǎo)張猛、譚家積的陪同下，慰問了三公司離休干部和部分困難員工。梁董事長勉勵(lì)離退休干部保重身體，發(fā)揮余熱，安度晚年；勉勵(lì)困難職工自力更生，克服困難；同時(shí)表示企業(yè)會(huì)關(guān)心困難職工生活，想方法幫扶困難員工。

2月1日和2日，公司領(lǐng)導(dǎo)肖干生先后慰問了一公司特困職工吳道平、陳秩銘、潘培南，離休老同志段玉才、"八六海戰(zhàn)"功臣范海深。

2月7日，省總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和省海員工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)在肖干生的陪同下，慰問了公司本部退休職工蘇子芹、吳麗霞。2月9日，公司本部召開新春茶話會(huì)和青年迎春座談會(huì)，1月12日，公司召開新老領(lǐng)導(dǎo)成員迎春座談會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)向新老員工致以節(jié)日問候，祝愿老領(lǐng)導(dǎo)健康長壽。 1月25日，瀝滘基地管理部開展"上家門、問家事；到醫(yī)院、問病情"等慰問離休干部、特困職工活動(dòng)；一公司黨委和工會(huì)列出"心系職工月"活動(dòng)16項(xiàng)具體工作，認(rèn)真落實(shí)，向近兩年參加工作的新員工的父母發(fā)新年賀卡和慰問信，慰問困難、重病職工，安排全公司職工體檢，并籌備召開省外項(xiàng)目員工家屬春節(jié)座談會(huì)；二公司召開春節(jié)茶話會(huì)、老干座談會(huì)，對(duì)50多位離休老干、老干遺孀、省級(jí)勞動(dòng)模范、因工致殘、住院員工、特困家庭進(jìn)行上門慰問；福州分公司為本部和基層的返鄉(xiāng)員工聯(lián)系票務(wù)，解決"買票難"，讓員工感受到企業(yè)的溫暖。

至今，全公司對(duì)特困職工214人（低保職工5人、特困職工161人、孤寡老人孤兒16人、特困勞模7人、特困黨員25人）共發(fā)出17.4萬多元慰問金。（綜合稿）